La buena gestión llevada a cabo en el Ayuntamiento de Estepona ve sus frutos con estos datos positivos para el municipio
El PSOE de Estepona comunica que el municipio ha registrado la mayor bajada del desempleo en los últimos años con un descenso de 387 personas inscritas en las oficinas del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) con respecto al mes anterior, lo que supone casi el 5% menos. Es, concretamente, el mejor dato conocido en mayo en materia de creación de puestos de trabajo desde los últimos años.
El PSOE de Estepona comunica que el municipio ha registrado la mayor bajada del desempleo en los últimos años con un descenso de 387 personas inscritas en las oficinas del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) con respecto al mes anterior, lo que supone casi el 5% menos. Es, concretamente, el mejor dato conocido en mayo en materia de creación de puestos de trabajo desde los últimos años.
De esta manera el municipio de Estepona en el mes de mayo tiene un total de 7290 personas paradas registradas en las oficinas del SAE por debajo de otras localidades de características similares a nuestra ciudad como Mijas o Fuengirola, con un total de 7.711 y 7.722 personas, respectivamente.
Esta cifra no hubiera sido posible sin la gestión desde el Ayuntamiento de Estepona que, con sus múltiples actuaciones, destacando, entre otras, la aprobación del Plan de Ejecución del Casco Histórico, ha generado una activación de la economía en estos tiempos difíciles, contextualizados por la gran crisis monetaria a nivel global y, especialmente, la sufrida en el propio Consistorio. Se ve, por tanto, que su buena labor en este campo comienza a dar sus frutos.
Asimismo, los socialistas recordamos que David Valadez es el alcalde que más empleo ha generado en la provincia de Málaga y de los que más en Andalucía a través de la aplicación de diversos programas del gobierno central y autonómico, como son el Plan E y el PROTEJA, al mismo tiempo que ha contribuido a mejorar el municipio subsanando las carencias que en él se albergaban en todos los ámbitos.
